In un contesto sempre più incerto e innovativo, la vera leva di crescita è la capacità di evolvere le proprie competenze, andando oltre ruoli e attività tradizionali. Non si tratta solo di conoscenze tecniche, ma di un mix integrato di competenze specialistiche, operative e comportamentali, sempre più trasversali. Investire su upskilling, collaborazione e modelli “T-shaped” significa prepararsi ai lavori del futuro e contribuire attivamente al valore della PA.

Report secondo semestre 2025

È online Decreto di ammissione al finanziamento dell’Avviso “Risorse in Comune”, che contiene l’allegato con l’elenco tutti i Comuni risultati ammissibili, insieme all’importo assegnato a ciascuno secondo i criteri previsti dall’Avviso.